5月17日下午，我院在三号楼409室举行格劳博机床（大连）有限公司中德“双元制”培育学员选拔专场说明会，会议由机电工程系副主任孙伟主持。

负责该项目的经理Heinz Zultner详细介绍了公司近年来在大连的发展现状，并就“双元制”培养模式、实习期间的福利待遇等细节进行了深入讲解，现场气氛活跃、热烈，许多同学纷纷就自己关心的具体问题进行详细咨询。

格劳博机床(大连)有限公司由世界知名高端机床生产企业格劳博集团投资兴建，公司主要设计生产高速高精五轴连动数控加工中心，是格劳博集团在全球范围内的第四大生产基地。

这次活动为我院学生创造了很好的就业机会，进一步推进学院与格劳博机床（大连）有限公司“双元制”人才培养模式的务实合作。双方约定于第十三教学周开始进行第一轮学员选拔工作。

据悉，双元制是源于德国的一种职业培训模式，所谓双元，是指职业培训要求参加培训的人员必须经过两个场所的培训，一元是指职业学校，其主要职能是传授与职业有关的专业知识；另一元是企业或公共事业单位等校外实训场所，其主要职能是让学生在企业里接受职业技能方面的专业培训。这种模式在德国的企业中应用很广，近几年也被我国的一些企业借鉴或采用。

德国双元制模式的主要特点是:一、同生产紧密结合，培训目标更符合企业的需要。德国双元制模式下的学生大部分时间在企业进行实践操作技能培训，而且所接受的是企业目前使用的设备和技术，培训在很大程序上是以生产性劳动的方式进行，从而减少了费用并提高了学习的目的性，学生的学习目的明确“为未来工作而学习”大大激发了学生的学习动机；这样有利于学生在培训结束后随即投入工作。二、企业的广泛参与。大企业多数拥有自己的培训基地和人员。没有能力单独按照培训章程提供全面和多样化的职业培训的中小企业，也能通过跨企业的培训和学校工厂的补充训练或者委托其他企业代为培训等方法参与职业教育。三、真实的生产环境及先时的设施设备，使学生比较接近实践，接近未来工作的需要；四、能较早地接近新技术、新工艺、新设备、新材料。

“双元制”培育学员选拔专场说明会现场